人力主管/经理(J21004)

职位性质：	不限	专业要求：	不限	招聘日期：	2025.5.15 ～ 2025.8.31
工作地点：	内蒙古-兴安盟	外语要求：	无	更新日期：	2025.5.21
工作经验：	不限	职称要求：	不限
学历要求：	不限	工资待遇：	12000 - 15000
招聘人数：	1人

工作职责： 1、统筹规划公司人力资源六大模块（招聘、培训、薪酬绩效、员工关系、组织发展、HRBP），推动人力资源战略落地。 2、根据公司战略目标，制定年度人力资源规划并监督执行。 3、主导招聘策略制定，优化招聘流程及人才甄选体系，保障关键岗位到岗率。 4、组织管理层领导力培训及企业文化宣导。 5、优化绩效考核方案，推动绩效结果与薪酬、晋升挂钩。 6、处理劳动纠纷，完善员工沟通机制，提升员工满意度。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先。 5、5年以上人力资源全模块经验，2年以上团队管理经验，熟悉劳动法及地方政策。 3、有中大型企业或化工等行业背景者优先. 4、精通招聘、绩效、薪酬设计等模块，擅长数据分析与流程优化。 5、熟练使用Office、HRIS系统，具备跨部门协调能力。 6、战略思维：能将业务需求转化为人力资源解决方案。 7、高情商：优秀的沟通能力与冲突解决技巧。 8、抗压性：适应快节奏工作，具备多任务处理能力。

金风绿色能源化工科技（江苏）有限公司（简称金风绿能化工）成立于 2022 年 11 月，注册在江苏无锡，是新疆金风科技股份有限公司的全资子公司，生产基地和销售服务辐射全国。我们致力于利用清洁能源替代传统化石能源在化工行业的技术研发与创新。坚持先立后破、节能减排和稳妥有序推动能源绿色低碳转型的指导方针，深耕清洁能源化工技术创新，全生命周期践行绿色理念，以绿氢为核心原料，实现新能源与绿色化工品之间的可持续发展。以此，助推各地区实现能源结构优化和产业升级，支撑各地区“碳中和” 目标的达成，为市场提供绿色化工综合解决方案。一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；新兴能源技术研发；化工产品销售（不含许可类化工产品）；化工产品生产（不含许可类化工产品）；气体、液体分离及纯净设备制造；工程技术服务（规划管理、勘察、设计、监理除外）；货物进出口；技术进出口；工程管理服务；对外承包工程；土石方工程施工；普通机械设备安装服务。