公司规模:100 - 499人
公司性质:国有企业
氢能技术部副经理 招聘信息 | |
工作地点:内蒙古-兴安盟 学历要求:本科及以上 招聘人数:1人 工作经验:五年以上 职位性质:全职 外语要求:无 工资待遇:15000 - 25000 |
氢能技术部副经理 职位描述岗位职责:1.贯彻落实工程建设及招投标有关的政策、法律、法规、规定和标准,组织工程管理制度建设,推行工程管理标准化,督导下属企业建立健全工程管理及招投标管理体系;监督检查在建工程项目管理制度执行情况,定期评审,不断完善制度体系。 2.负责统筹公司工程质量、造价、工期对标管理,建立公司工程建设项目指导标准。 3.指导公司在建项目拟定工程建设目标及建设标准,并组织讨论审定。 4.负责工程前期策划管理。组织审查重大工程项目前期策划方案,提出工程创优建议,审查创优方案。 5.负责统筹设计管理。组织初步设计原则、初步设计、重大设计方案、重大工程变更的审查,落实设计优化工作。 6.指导、监督检查、考核评价集团所属企业招标工作,确保招标依法合规。 7.负责造价指标管理。组织执行概算审查,组织重大项目工程招标文件评审。 8.负责统筹公司氢能技术部工程管理培训、标准宣贯。 9.是本岗位安全工作的直接责任人,落实一岗双责,履行岗位安全生产职责并承担相应责任。 具体工作内容: 1.组织及时获取工程建设有关的政策、法律、法规、规定,及时组织宣贯。 2.组织编制工程管理制度、管理标准及管理办法,跟踪运行情况,定期组织评审、修订。 3.指导、检查在建项目管理制度建设及执行情况,及时发现管理缺陷,及时发布通知要求规范工程管理。 4.组织工程管理新理论、新方法、新工艺、新技术、新设备的研究应用。 5.组织开展工程质量、造价、工期对标工作,提出改进提升措施。建立公司工程建设项目指导标准。 6.组织审定项目专题调研计划,确定评审范围,组织技术创新的评审。 7.组织审查重大工程项目策划方案,督导落实;组织审查项目开工条件。 8.提出工程创优建议,指导创优规划,审查创优方案,督导落实。 9.组织初步设计原则、初步设计、重大设计方案、重大工程变更的内审及专家审查;组织落实设计优化工作,组织设计导则的编审。 10.参与执行概算内部评审,提出造价指标控制建议,组织执行概算审查。 11.组织编制过程监督检查标准,安排过程监督检查,组织评估管理缺陷,提出改进建议。 12.掌握工程进展,跟踪项目存在的突出问题,协调解决或提出解决建议。 13.组织重大项目竣工验收,统筹竣工验收管理。 14.指导下属工作,培养下属提高综合管理能力,作出绩效评价,提出提升建议。 15.全面了解公司各部门业务管理,各部门之间工作互相支持。 16.完成领导交办的其他任务。 任职要求 1.土木工程等工程类、电气工程及其自动化等电力类、化工类相关专业。 2.5年以上电力企业工作经验,4年以上工程建设管理或生产技术岗位经验。 3.中级及以上职称或同等资格证书 |
联系方式 | |
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